- Titulinis
- Pratarmė
- Įvadas
- Hierarchinė struktūra
- Pagrindinių grupių, pagrindinių pogrupių, grupių ir pogrupių sąrašas
- Pagrindinės grupės ir jų aprašai
- Pagrindiniai pogrupiai ir jų aprašai
- Grupės ir jų aprašai
- Pogrupiai ir jų aprašai
- Profesijos
- Teisės aktai
- Biblioteka
- Metodiniai paaiškinimai
- Naudingos nuorodos
341205 - Asmeninio tobulėjimo konsultantas
Padeda klientams nusistatyti aiškius jų asmeninio tobulėjimo tikslus, juos pasiekti ir įgyvendinti asmeninę viziją. Teikia konsultacijas bei rekomendacijas ir rengia pažangos ataskaitas, kad galėtų stebėti savo klientų pasiekimus.
Pagrindinės užduotys
bendrauja su klientais efektyviausiu būdu, kad jie galėtų naudotis pageidaujamomis paslaugomis;
pataria klientams meilės ir santuokos, verslo ir darbo galimybių, sveikatos ar kitais asmeniniais klausimais;
skatina klientus pačius priimti sprendimus, susijusius su jų problemomis ar vidaus konfliktais;
padeda klientams išsiaiškinti, ko jie nori iš gyvenimo, nustato prioritetus ir planuoja veiksmus, kurių reikia tikslams pasiekti;
stebi klientų veiklos rezultatus, teikia ataskaitas apie jų pažangą, konsultuoja klientus dėl jų problemų ir siūlo naujus metodus.
Būdingos kompetencijos
bendrauti su klientais; konsultuoti asmeniniais klausimais; padėti klientams priimti sprendimus per konsultacijas; padėti klientams siekti asmeninio tobulėjimo; vertinti klientų pažangą.